就業指導
珠海新東方烹飪職業培訓學校十個月及以上專業推選就業。可推薦到大型連鎖餐飲企業、酒店、米其林餐廳等海內外企業,可勝任核心技術崗位及產品研發工作崗位。
珠海新東方烹飪職業培訓學校打造五大就業服務,為學生和用人企業搭建“雙贏”平臺,為就業提供有利保障。
4項就業指導
入學時
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學習時
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畢業時
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就業時
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報名時,由老師帶領學生簽訂就業協議。 |
低基礎入學、階段性教學、餐飲合作企業定向培養讓每位學子在學習過程中快速成長、積累經驗,順利就業。 |
學生畢業時,創就業指導中心舉辦多種形式的招聘會,提供更多優質企業,學生擇優選擇就業單位。 |
就業指導老師及企業負責人對學子進行人才儲備的培養,加快學子的發展。 |
5大就業體系
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多個城市設立就業指導中心;多位創就業指導師貼心服務,就業網絡覆蓋全國,確保畢業生順利就業。 |
打造互動式網上就業平臺,學生就業選擇機會多,就業范圍廣,方便快捷,真正實現學生就業“多、快、好、省”。 |
與全國各地的政府就業機構、人才市場密切聯系,定期舉辦多種類型招聘會,學生就業渠道多。 |
與希爾頓、萬達威斯汀等30000余家企業建立合作關系,定向培養復合型行業人才,學子能夠順利就業。 |
新東方校友協會遍及全國,建立與社會的溝通渠道,整合各種社會資源,為新東方畢業學子牽橋搭線,幫助新東方人成就事業、回報社會。 |
7大創業工程
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創業規劃培訓
培訓學生對于創業的理論知識、創業及運營方面等規劃。
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創業實戰培訓
提供給學生崗前培訓,實操模擬,讓學生快速鍛煉經營、市場以及社會能力。
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資源支持
畢業生創業后,利用自身優勢,為他們介紹相應客戶資源,幫助解決相應問題。
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技術支持
在學生創業經營中遇到問題,會派技術支持老師進行幫助。
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開業支持
畢業生創業開業之時,將 提供一系列開業支持,比如現場物料設計等。
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經營支持
對于學子在經營中的各種困難,將在一定范圍內給予解決。
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人員支持
畢業生創業后,達到企業用人單位標準后,將優先推薦畢業生。